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Des marques deviennent excellentes grâce aux gens. General Mills est l’une des plus vastes entreprises alimentaires du monde, et notre culture chez General Mills du Canada est la meilleure. Bien que nous fassions partie d’une organisation mondiale beaucoup plus vaste, nous avons l’autonomie de gérer notre entreprise et nos marques emblématiques d’une manière qui subvient aux besoins et aux attentes de nos clients canadiens. Nous recherchons les plus grands esprits et leur offrons de la formation et du soutien; nous leur donnons la chance de mener quelque chose de grand. Si vous êtes prêt à réaliser votre plein potentiel, joignez-vous aux employés talentueux de General Mills du Canada.

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Vos possibilités et recrutement sur les campus

General Mills du Canada embauche des individus qui vont preuve d’un fort potentiel de gestion et sont capable de travailler de manière efficace dans le cadre de notre équipe transversale. Notre programme de recrutement sur le campus offre aux étudiants la possibilité d’en apprendre sur les bases de notre entreprise et de comprendre notre taille et notre portée dans l’industrie des biens emballés.

Nous sommes également à la recherche de professionnels d’expérience dans différents domaines, plus particulièrement en approvisionnement et en finances. On offre des possibilités d’avancement à tous nos employés, ainsi que la chance de participer aux efforts philanthropiques dans la communauté. Notre engagement à faciliter les vies, à les rendre plus saines et riches, signifie qu’il est important pour nous de respecter nos employés et d’investir en eux. Cet engagement et cette passion envers nos employés font de nous l’endroit parfait pour vous développer et pour faire avancer votre carrière.

Nous offrons des avantages sociaux, de la formation et une conciliation travail-vie personnelle que peu d’entreprises sont en mesure de vous offrir, parce que nous croyons que nos employés sont l’un de nos meilleurs atouts. Dès votre première journée de travail, vous créerez un cheminement de carrière épanouissant où vous pourrez apprendre et évoluer. Chez General Mills, non seulement nous construisons une entreprise, mais nous créons un héritage.

Notre environnement de travail

Depuis plus d’un siècle, nos produits se retrouvent sur les tables à travers le monde. Notre éventail de marques populaires telles que Cheerios, Nature Valley, Pillsbury, Old El Paso, Hamburger Helper, Betty Crocker et Yoplait a fait de nous un chouchou de la famille et est une preuve de notre succès. Nous avons également conçu des produits uniques exclusivement pour le marché canadien, tels que les céréales Avoine croquante saveur érable et noix, les céréales Edge et les collations Pizza Pops. Du déjeuner au souper, nous nous assurons que les familles sont bien nourries toute la journée afin qu’elles puissent mener des vies plus saines, plus riches et plus heureuses.

Nous employons une équipe exceptionnelle « d’intrapreneurs » qui sont estimés et investis dans l’expérimentation et la pensée novatrice afin de réussir. Ensemble, nous avons un lien qui a créé une excellente réputation d’employeur pour General Mills du Canada. Nous sommes fiers d’avoir reçu les récompenses suivantes pour notre travail de qualité et notre environnement de travail captivant :

  • Meilleure organisation des ventes (#1 Sales Organization) 2013, sondage Advantage
  • Excellent endroit où travailler (Great Place to Work) 2012
  • Meilleure campagne nationale d’employés (Best National Employee Campaign) 2012, United Way
  • Meilleurs environnements de travail au Canada (Best Workplaces in Canada) 2010, Great Place to Work Institute
  • Metteur en marché de l’année (Marketer of the Year), Marketing Magazine 2014

Chez General Mills, non seulement sommes-nous fiers de nos réussites en tant qu’équipe, mais nous aimons également reconnaître les accomplissements individuels. Nous croyons qu’il est important de célébrer ceux qui se dépassent pour atteindre nos objectifs. Nous montrons notre appréciation grâce à différents programmes de récompenses tels que les prix Champions et Valeurs. Chaque récompense vise à mettre en valeur les accomplissements de nos employés. Nous savons que si ce n’était de l’excellent travail de ceux au sein de l’entreprise, nous ne serions jamais devenus la grande marque mondiale que nous sommes aujourd’hui.